- 搜標(biāo)題
- 搜題干
- 搜選項(xiàng)
判斷題
績效管理的作用主要是通過對員工個(gè)人工作績效的考評，掌握每個(gè)員工的工作績效狀況，以便做出某些人力資源管理決策。
答案：
錯(cuò)誤
